Mitacs nommé l’un des meilleurs employeurs de la C.-B. pour 2020

02/19/2020
L’organisme a été distingué pour son engagement envers l’expérience de ses employés à tous les stades de leur vie et de leur carrière.

Vancouver, C.-B. — Les éditeurs de Canada’s Top 100 Employers ont nommé Mitacs, un organisme sans but lucratif national, comme l’un des meilleurs employeurs de la Colombie-Britannique pour 2020. Ce prix reflète l’excellence dans les aspects sociaux, financiers et professionnels du milieu de travail et de l’expérience professionnelle. C’est la quatrième année consécutive que Mitacs figure parmi les meilleurs employeurs de la C.-B.

Lors de la sélection pour le prix, les éditeurs prennent en compte des facteurs tels que les avantages en matière de santé, de finance et de famille, l’environnement de travail physique, l’atmosphère de travail et l’aspect social du milieu de travail ainsi que le développement professionnel et la formation.

Mitacs a été reconnu pour son engagement envers la création d’une expérience positive pour ses employés à toutes les étapes de leur vie et de leur carrière. Des avantages tels qu’une allocation pour la formation et le développement professionnel, la prise en charge de prestations de santé et bien-être, y compris un appui important pour l’accès à des ressources en santé mentale, un complément salarial pour les nouveaux parents et un programme de cotisation égale au RÉER collectif permettent à Mitacs de se démarquer des autres employeurs de la C.-B.

Afin d’appuyer davantage ses employés durant toutes les étapes de leur vie, Mitacs a récemment annoncé la création de « jours personnels » : deux jours personnels par année civile seront offerts à tous les employés à temps plein. Ils pourront par exemple les utiliser dans les situations suivantes : bénévolat pour un organisme de charité ou communautaire, rendez-vous personnels, journée de bien-être, préparation d’un examen ou complément des jours de congé de maladie.

Connu pour être un chef de file de l’innovation, Mitacs reste engagé dans un programme de transport écologique qui a été lancé l’année dernière. Il prévoit des aides financières pour inciter les employés à venir au travail à vélo ou en transport en commun afin de réduire leur impact sur l’environnement. 

Le bureau de Vancouver de Mitacs est situé dans un édifice certifié LEED Argent avec un accès facile au transport en commun, à des centres de conditionnement physique et d’autres services adjacents au campus de l’Université de la Colombie-Britannique. Mitacs a aussi des bureaux à Ottawa, Toronto et Montréal ainsi que des douzaines d’autres bureaux dans des campus à travers le pays.

 

Citations :

Jennifer Wilkie, Cheffe de la direction financière et des ressources humaines, Mitacs

« Nous sommes ravis d’être reconnus comme l’un des meilleurs employeurs en C.-B. et nous nous engageons à promouvoir une expérience exceptionnelle en milieu de travail pour tous nos employés. Pour fidéliser nos employés de talent chez Mitacs, c’est une priorité de faire savoir à notre équipe que nous reconnaissons l’excellence qu’ils apportent au milieu de travail au quotidien. »

 

Faits en bref :

Mitacs, un organisme sans but lucratif, favorise la croissance et l’innovation au Canada en solutionnant des défis commerciaux avec des solutions de recherche des meilleurs établissements d’enseignement ici et dans le monde.
De concert avec plus de 100 établissements d’enseignement postsecondaire, Mitacs établit des partenariats qui appuient l’innovation industrielle et sociale au Canada. Les programmes sont ouverts à toutes les disciplines et à tous les secteurs de l’industrie, et les projets peuvent couvrir un large éventail de domaines tels que la fabrication, les processus opérationnels, les TI, les sciences sociales, la conception et plus.
Mitacs est financé par le gouvernement du Canada et de chaque province, ainsi que des partenaires du secteur privé et postsecondaire et des partenaires internationaux.

 

En savoir plus :

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Directrice, Communications
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