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Article original de Stephen Lucas, PDG de Mitacs, paru dans Canadian SME.
L’économie canadienne évolue, et cette évolution est synonyme de nouveaux défis, mais aussi de formidables occasions à saisir pour les entreprises qui sont prêtes à s’adapter. Stephen Lucas, Ph. D., fait part de ses réflexions au lectorat de Canadian SME sur ce qu’il faut pour réussir en 2025. En adoptant des technologies, en dotant leurs équipes de nouvelles compétences et en nouant des partenariats stratégiques avec le soutien de Mitacs, les entreprises peuvent s’adjoindre des talents de premier plan et obtenir du financement pour alimenter l’innovation et favoriser une croissance durable.
Le contexte économique change : de nouveaux défis pointent leur tête partout au Canada en raison des conditions de commerce international en évolution, des fluctuations de marché et des changements dans les politiques publiques. Pour réussir dans cet environnement, les propriétaires de petites entreprises, les entrepreneur·es et chef·fes d’entreprises doivent faire preuve d’audace et adopter des solutions comme l’IA, la robotique et l’automatisation, simplifier leurs processus et s’aventurer dans de nouveaux secteurs. Le moment est parfait pour faire place à la créativité et explorer de nouvelles approches en vue d’une croissance durable. En 2025, les entreprises devraient songer à tirer parti de technologies de pointe pour améliorer leur productivité, à doter leurs équipes de nouvelles compétences afin de demeurer compétitives et à rechercher des partenariats qui leur ouvriront les portes vers de nouvelles idées et de nouveaux marchés.
À titre d’organisation canadienne de l’innovation, Mitacs procure aux petites et moyennes entreprises les ressources dont elles ont besoin pour réussir. Qu’il s’agisse de technologie numérique, d’intelligence artificielle, du secteur de l’énergie ou de fabrication de pointe, nous offrons un soutien personnalisé dans une multitude de secteurs. Depuis plus de 25 ans, notre modèle unique qui consiste à favoriser des partenariats stratégiques entre le secteur privé et le milieu postsecondaire en finançant des stages au niveau des études supérieures a permis de fournir directement aux entreprises canadiennes des connaissances en recherche et des talents de premier plan et, ainsi, de stimuler l’innovation dans les PME au pays.
Depuis 2018, Mitacs a investi plus de 1,2 milliard de dollars dans l’innovation et a établi des partenariats avec plus de 12 000 entreprises pour donner vie à plus de 31 000 projets. Les résultats sont éloquents : les entreprises soutenues par Mitacs connaissent en moyenne une augmentation de 9 % de leur chiffre d’affaires et de 16 % de leurs ventes à la troisième année de leur partenariat avec nous. Nos partenaires font également état d’un bond de 11 % de leur productivité, bien au-delà de la moyenne nationale de 0,8 %. Ces résultats sont le fruit de collaborations qui marient les besoins d’affaires avec l’expertise postsecondaire, et qui créent une valeur tangible pour les entreprises canadiennes.
À Mitacs, vos défis d’affaires sont nos défis. Nous travaillons à vos côtés pour intégrer le rendement de l’investissement à votre stratégie de R-D. Que vos efforts portent sur la conception de nouveaux produits, la modernisation de vos processus, l’utilisation des données pour éclairer votre prise de décision ou encore l’amélioration de l’efficacité opérationnelle, nous vous mettons en relation avec la bonne expertise et les bonnes ressources pour faire de vos buts une réalité. Quelle que soit votre ambition, Mitacs est là pour vous aider.
En 2025, profitez des ressources et de l’expertise qui ont déjà aidé des milliers d’entreprises partout au Canada à innover et à réussir.
Biographie
Stephen Lucas, Ph. D., est le PDG de Mitacs. Leader chevronné, M. Lucas a été fonctionnaire au gouvernement du Canada pendant plus de 35 ans. De 2019 à 2025, il a été sous-ministre de Santé Canada.