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Le projet « Compétences pour l’innovation » de Mitacs produira une série de rapports examinant les compétences nécessaires à différentes activités d’innovation dans l’économie canadienne. Le projet s’appuie sur la capacité unique de Mitacs à interroger des organisations partenaires et des stagiaires qui participent à un large éventail de projets d’innovation et offre une vue détaillée des compétences spécifiques requises par les personnes et les organisations pour différents types d'innovation, ainsi que leurs différentes étapes et activités.
Dans le premier rapport de la série Compétences pour l’innovation, Creig Lamb et Daniel Munro (Brookfield Institute for Innovation + Entrepreneurship et Shift Insights) apportent des éclaircissements sur les compétences techniques et professionnelles nécessaires aux différents types d’innovation. L’examen des réponses à l’enquête menée auprès des organisations et des stagiaires participant aux programmes de Mitacs sur les compétences nécessaires pour innover révèle en outre plusieurs lacunes critiques en matière de compétences dans l’économie canadienne. Ces informations sont utilisées pour élaborer une série de recommandations à l’intention des employeuses et employeurs, des travailleuses et travailleurs et des organismes de formation professionnelle, afin de renforcer l’avantage du Canada en matière de compétences et d’améliorer son rendement en matière d’innovation.
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Équipe Mitacs
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