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À propos de l’économie des plateformes, on parle parfois de « nouvelle révolution industrielle ». Les plateformes désignent des outils numériques qui font se rencontrer une « offre » et une « demande » en court-circuitant les professionnels classiques d’un secteur (Uber, Airbnb, Crowdfunding, etc.). Ces modèles mobilisent trois innovations technologiques : le smartphone, les données numériques et la connexion permanente. Dans le cas qui nous préoccupe, il s’agit de la mise en relation d’une offre et une demande de travail. Les lectures rapides et non-scientifiques du phénomène proposent une vision entre deux radicalités. L’une voit cette économie comme une nouvelle opportunité et s’appuie sur des valeurs comme la liberté entrepreneuriale. De l’autre côté, certains dénoncent un nouveau phénomène de domination par les algorithmes et critiquent le manque de sécurité de ces emplois. Loin de ces caricatures, nous proposons d’étudier les valeurs, les motivations et la production de nouvelles valeurs en nous adressant directement à la subjectivité du travailleur.
Simon Viviers
Université Catholique de Louvain
Sociology
Education
Université Laval
Globalink Research Award
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