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Dans le cadre du développement d’un nouveau programme de bien-être au travail, un projet d’étude de marché doit être élaborée afin de valider l’intérêt et les besoins spécifiques des organisations ciblées. Ce projet comprend une phase d’analyse qualitative et quantitative, incluant des sondages auprès des employés et des gestionnaires, ainsi que des entretiens approfondis avec des experts en santé organisationnelle. L’objectif est de recueillir des données sur les priorités en matière de bien-être, les défis actuels et les solutions souhaitées. Les résultats permettront d’identifier les segments les plus intéressés, de personnaliser les composantes du programme et d’élaborer une stratégie de mise en œuvre alignée avec les attentes du marché. Cette démarche vise à assurer la pertinence et le succès du programme, tout en maximisant son impact sur la santé et la satisfaction des employés.
Felix Ballesteros Leiva
Expert en bonheur
Business
Professional, scientific and technical services
Université Laval
Business Strategy Internship
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