Le Canada a l’occasion de s’établir parmi les pays les plus performants en sciences et en innovation. À une époque où la situation internationale actuelle crée de l’incertitude pour les scientifiques, les chercheurs et les innovateurs du monde entier, l’engagement du Canada à l’égard de la diversité et de l’inclusion fait du Canada une destination particulièrement attrayante.
Des initiatives récentes, comme le Volet des talents mondiaux du gouvernement fédéral, qui réduit les temps d’attente pour obtenir un permis de travail, appuient le recrutement de professionnels talentueux de partout dans le monde. En aidant les entreprises à croissance rapide à acquérir les talents dont elles ont besoin, ces initiatives encouragent les entreprises à demeurer au Canada.
Nous devons soutenir l’acquisition de talents plus tôt dans le pipeline professionnel. En attirant et en appuyant les chercheurs pendant qu’ils apprennent et se développent, nous pouvons bâtir un bassin plus solide de talents hautement qualifiés au Canada et nous assurer qu’ils connaissent déjà le paysage canadien de l’innovation.
Ray Pan était étudiant à l’Université des sciences et technologies électroniques de Chine lorsqu’il a entendu parler d’une occasion de faire un stage d’été au Canada par l’entremise de Mitacs Globalink, un programme hautement concurrentiel qui n’accepte que les meilleurs étudiants du monde entier. Dans le cadre de son stage à l’École des arts interactifs et de la technologie (SIAT) de l’Université Simon Fraser, Ray a étudié l’informatique et le design interactifs. Plus important encore, selon ses mots, il « a pu faire partie d’un vrai laboratoire et participer à de vraies recherches », ce qu’il n’avait pas fait chez lui.
Ray est revenu au Canada pour des études supérieures, et il espère rester au Canada pour travailler dans son domaine. Ici, dit-il : « Vous pouvez vraiment sentir le soutien de la communauté — de l’école, des professeurs — même du gouvernement et d’organismes comme Mitacs. Vous pouvez sentir que la recherche et l’innovation sont importantes ici et qu’il existe des ressources pour vous aider à soutenir votre avenir dans le domaine.
Le talent est la clé de notre succès en matière d’innovation. Le Canada offre un environnement florissant pour les talents de calibre mondial, mais une concurrence réussie pour l’attirer, le développer et le retenir exigera une concentration soutenue, ainsi que des stratégies d’affaires et d’investissement favorables.
L’innovation découle d’idées fondamentales, exploitant les idées et les principes de pratiquement toutes les disciplines de la connaissance humaine. La création d’un écosystème d’innovation sain exige que les administrations attirent et développent les meilleurs talents, investissent dans la recherche fondamentale ou dirigée par des chercheurs, créent des conditions fertiles pour les startups et la croissance des entreprises, et relient les talents universitaires aux entreprises.
L’expérience de stage de Mitacs a démontré que les entreprises bénéficient de l’accès à un vaste bassin de personnel hautement qualifié et que les collaborations avec des chercheurs et des étudiants de différents horizons mènent à des solutions créatives et novatrices qui n’auraient peut-être pas été possibles autrement.
J’ai quitté une carrière universitaire réussie aux États-Unis pour déménager en Colombie-Britannique en raison de la position du Canada en tant que centre international de recherche et d’innovation. Alors que le rythme de l’innovation s’accélère partout dans le monde, le Canada doit s’efforcer non seulement de maintenir sa position, mais aussi de devenir un chef de file.
L’augmentation et le soutien des investissements dans notre système de recherche, comme l’indique le rapport Naylor, seront un élément essentiel. Il sera également essentiel d’investir prudemment dans le cadre de la stratégie des super-grappes et dans des secteurs prioritaires clés, comme l’intelligence artificielle, tout comme le nouveau carrefour Investir au Canada, qui fait la promotion du pays à l’échelle mondiale et encourage les entreprises à investir ici.
Un récent investissement fédéral et provincial dans Mitacs appuie le doublement de nos programmes de stages au cours des cinq prochaines années. En tant qu’éducateur et scientifique, j’aimerais que tous les étudiants des cycles supérieurs au Canada se voient offrir la possibilité d’effectuer un stage de recherche rémunéré dans le secteur privé, comme une voie clé pour leur participation à notre économie du savoir.
Ce sont des moments passionnants pour le Canada qui mèneront à une prospérité accrue si nous sommes prêts à profiter de la fenêtre d’opportunité que nous avons maintenant. Le moment est venu de prendre des mesures audacieuses et d’investir intelligemment. Grâce à un effort concerté et coopératif, nous pouvons élever nos réseaux nationaux et provinciaux de recherche et d’innovation au plus haut niveau de leadership mondial dont nous savons que le Canada est capable.
Par : Alejandro Adem
Partager la publication :
