Haute direction

L’innovation révolutionnaire commence par un solide leadership

Propulser la mission de votre organisation commence au sommet.

Feuille de route de l’innovation

Les organismes sans but lucratif qui souhaitent développer une feuille de route de l’innovation optimale doivent faire preuve d’un solide leadership. Qu’il soit question de superviser une division spécifique — finances, technologie, ressources humaines ou relations communautaires — ou l’organisation dans son ensemble, une équipe de haute direction efficace est une machine à pensées stratégiques chargée de relever une myriade de défis opérationnels à mesure qu’ils se présentent.

Les cadres supérieurs d’une organisation doivent non seulement rivaliser pour attirer les talents spécialisés, mais également répondre aux demandes de la mondialisation, ce qui requiert d’excellentes compétences en leadership et une bonne compréhension des principes commerciaux. Or, de nombreux organismes sans but lucratif canadiens — en particulier ceux en phase de démarrage — manquent de temps, de ressources et de personnel pour relever les défis auxquels se heurtent les grands esprits innovateurs.

Concrétisez votre vision avec Mitacs

Mitacs collabore depuis plus de 20 ans avec des leaders de l’écosystème de l’innovation. Nous savons comment aider les organisations à trouver rapidement et facilement les talents et l’expertise dont elles ont besoin. Nous jumelons les organismes sans but lucratif avec les talents les plus prometteurs — dans les collèges, au premier cycle, aux cycles supérieurs ainsi qu’au postdoctorat — qui fréquentent les meilleurs établissements postsecondaires à l’échelle nationale et internationale. Grâce à l’aide des stagiaires de Mitacs, votre équipe est mieux outillée pour mener les initiatives de recherche et développement qui lui permettront de réaliser votre mission.

Comment nous vous aidons à atteindre vos objectifs

  • Une équipe de plus de 100 conseillères et conseillers de Mitacs, intégrée dans les établissements postsecondaires canadiens, identifie la bonne expertise pour relever les défis de votre organisation
  • Nous vous aidons à recruter des talents hautement qualifiés.
  • Vous optimisez votre budget : en ne payant que 50 % des coûts du projet, vous tirez le maximum de vos fonds.
  • Accédez à des réseaux nationaux de recherche.
Vos avantages clés

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Maximisez vos budgets de R-D et d’innovation

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Nous travaillons avec vous afin d’établir la portée et le plan d’action du projet pour vous aider à atteindre vos objectifs.

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Nous vous donnons accès à l’expertise dont vous ne disposez pas au sein de votre organisation.

Perspectives d’innovation

Mitacs a favorisé des milliers de collaborations réussies entre des organisations et des chercheurs et chercheuses.

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16 juin 2021
Améliorer la sécurité alimentaire au sein des communautés autochtones dans le nord-ouest de la Colombie-Britannique

Une approche d’innovation sociale dirigée par la communauté combine des aliments et des méthodes traditionnels et contemporains Lorsque la pandémie de COVID-19 a frappé, les problèmes d’insécurité alimentaire n’ont fait qu’exacerber les membres nisga’a vivant sur les territoires côtiers Ts’msyen dans le nord-ouest de la Colombie-Britannique, les communautés de Prince Rupert et de Port Edward. Même avant la crise, il y avait des défis urgents à relever pour aborder la sécurité alimentaire. Pour le passé [...]

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12 juillet 2019
Un traitement en ligne de la dépression donne du courage et de l’espoir aux patientes et patients

La dépression est l’un des problèmes de santé les plus répandus du 21ème siècle, affectant plus de 300 millions de personnes dans le monde. La maladie ne fait pas de discrimination. Il s’agit de l’une des principales causes d’incapacité en milieu de travail et représente un lourd fardeau financier pour de nombreuses familles. Par conséquent, les Instituts de recherche en santé du Canada et la Fondation nationale des sciences naturelles de [...]

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