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Steve Higham est analyste en politiques chez Mitacs. Sur le blogue, il partage fréquemment des liens vers des articles, vidéos, balados ou sites web intéressants liés aux politiques d’innovation. Le sujet de cette semaine est l’entrepreneuriat et les start-ups au Canada.
Actuellement, l’économie canadienne fait face à certains défis, donc élaborer des stratégies pour développer nos entreprises les plus innovantes (et par conséquent créer des emplois et attirer des investissements) est logique sur le plan économique.
Mais comment on fait ça? Les accélérateurs et incubateurs d’entreprises produisent-ils des résultats significatifs et mesurables? Les gouvernements fédéral et provinciaux de l’Ontario ont commandé une étude pour évaluer l’écosystème des start-ups au Canada et identifier des stratégies pour soutenir les entrepreneurs et la croissance des start-ups.
L’étude (résumée dans un article de Maclean’s) a révélé qu’il y a une meilleure collaboration entre les nombreux accélérateurs, incubateurs et pôles du Canada. Il a également suggéré qu’un accent accru sur l’internationalisation pourrait aider les start-ups à croître. Il est donc approprié qu’une nouvelle initiative conjointe appelée Canada House crée un espace de travail collaboratif pour les startups canadiennes de la Silicon Valley.
Bien que favoriser des liens internationaux soit une excellente idée, un fou à faible valeur et l’état de l’économie pourraient susciter la crainte d’une fuite des cerveaux, où les entrepreneurs quitteront le Canada et emportent avec eux des emplois potentiels et des revenus fiscaux. Mais au moins un entrepreneur pense que le Canada reste un excellent endroit pour démarrer une entreprise, citant des forces allant de l’accès exceptionnel aux meilleurs talents au fait que nous sommes tellement polis que nous avons pu chercher.
Un autre problème important — mais souvent négligé — en entrepreneuriat est le manque de représentation féminine. Oui, nous sommes en 2016, mais les hommes sont encore plus nombreux que les femmes dans le monde des entrepreneurs et des startups soutenues par le capital-risque. Alors, c’est quoi le problème? Dans une entrevue en balado, Ethan Mollick, professeur de gestion à la Wharton Business School, parle de ses recherches, qui examinent comment les femmes et d’autres groupes sous-représentés peuvent surmonter les obstacles au succès.
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